• Tempo determinato o indeterminato in base all’esperienza
  • Osoppo - UD

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Siamo alla ricerca di un/una Controller da inserire all’interno del team dedicato al controllo di gestione. La risorsa individuata contribuirà al monitoraggio delle performance aziendali, alla predisposizione della reportistica economico-finanziaria e al supporto dei processi di budgeting e analisi degli scostamenti.

Principali responsabilità

  • Predisporre e aggiornare report periodici a supporto della Direzione e delle diverse funzioni aziendali.
  • Supportare le attività di budgeting e chiusura gestionale mensile.
  • Analizzare costi, ricavi, marginalità e principali indicatori economico-finanziari.
  • Monitorare gli scostamenti rispetto a budget e previsioni, individuando eventuali aree di miglioramento.
  • Collaborare con le funzioni aziendali per la raccolta, l’elaborazione e l’analisi dei dati gestionali.
  • Contribuire allo sviluppo e al miglioramento degli strumenti di reporting e controllo.

Requisiti richiesti

  • Laurea in Economia, Ingegneria Gestionale o discipline affini
  • Preferito diploma in area economico/finanziaria.
  • Esperienza, anche breve, in ruoli di controllo di gestione, amministrazione o analisi dati.
  • Buona conoscenza dei principali strumenti informatici, in particolare Excel e Power BI.
  • Capacità di lettura e interpretazione dei dati economici e gestionali.
  • Precisione, metodo, capacità analitiche e orientamento al risultato.
  • Attitudine alla collaborazione e al confronto con interlocutori di diverse aree aziendali.

Costituiranno titolo preferenziale

  • Conoscenza di SAP e strumenti di Business Intelligence.
  • Esperienza nel ruolo di almeno 3 anni, preferibilmente in contesti produttivi o industriali.
  • Buona conoscenza della lingua inglese.

RAL indicativa: 30.000 – 37.000 euro/anno

Unitamente alla RAL l’azienda offre un pacchetto retributivo comprensivo delle garanzie previste dal CCNL di riferimento, da un sistema di contrattazione aziendale di secondo livello e dalla presenza di un premio di risultato aziendale, convertibile interamente in servizi di welfare.

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